¿Por qué hay que hacer lo que los sindicatos digan?
Una vez dejada unos pocos días la noticia de mi absolución en primera plana volvemos a la actividad normal del blog que es la crítica y denuncia social, política y deportiva.
En esta semana se han producido, como sabréis, diferentes movilizaciones por parte de los trabajadores de Delphi, negados a admitir la realidad; que es que en su día obtuvieron un puesto tras quitárselo a otras personas que cobraban más y ahora se lo deben dejar a otros que cobran menos.
Entre las diferentes protestas que realizaron, como no, es la huelga. Una huelga es un derecho constitucional y se puede llegar a ella tras demostrar que se han intentado otras vías de solución anteriores. Por ello, el pasado 18 de Mayo la convocaron protestando por su situación. Hasta aquí no hay ningún problema, sin embargo, lo que hicieron después es muy discutible: Boicot a las empresas de la zona que no se adhirieron a la causa.
Los empleados bajo insignias de CC.OO y demás movimientos sindicales se dirigieron por toda la Bahía de Cádiz obligando a cerrar a las empresas que no lo hubieran hecho; tales como los bares. En las noticias de Antena 3 vi algo que me dejo bastante perplejo: Los obreros se dirigian al dueño de un bar diciéndole que se estaba aprovechando de que los demás hubieran cerrado y que debía cerrar por ello, todo esto con las cámaras grabando. Como el dueño del bar se resistía el hombre sufrió diferentes pintadas y recuerdos por parte del sindicato (no me imagino que le hubiera pasado si no hubieran estado las cámaras).
Es inevitable la nostalgia que provocan estas situaciones tan parecidas a las de la década de los 90; donde las huelgas eran algo común. Sin embargo, ¿En qué derecho se creen que están los sindicatos para hacer lo que hacen? A una persona le puede parecer muy bien, o no, la causa por la que están protestando, pero no tiene por qué cerrar su negocio por ningún motivo.
Deberían replantearse su política y la manera en la que actúan. Comprendo y entiendo la manera en la que actúan, pero lamentablemente no me parece que vayan a lograr nada jodiendo al que no se adhiera. Ya el Ludismo demostró hace 200 años que aunque unas personas se queden sin trabajo, el mercado les colocará en otro lugar y creará puestos para ello, como pasará en este caso. Sin embargo, este no es lo peor: lo peor es que la gente que tiene ideales parecidos como el que he comentado tiene que ocultarlos por miedo de quedarse sin negocio.
OYE MAFIUS ACTUALIZA MAS A MENUDO EL BLOG NEN KE HACES ENTRADA CADA 3 DIAS Y ESTA ABURRE XCIERTO XD
Lo tendré en cuenta, solemos poner 1 o 2 al día normalmente, solo que dejamos la de la condena 3 días.
Hola, hace unos meses mi abuelo hablaba de las empresas con un pesimo lenguaje comentando que estas pagan salarios tan bajos que no alcanza en Mexico ni para un litro de leche y tortilla, pero sabes tambien hace poco mas de 6 meses el sindicato de mi institucion se levanto en huelga para exigir un aumento salarial, cuando mis compañeros de el 6 semestre estaban a punto de salir cosa que provoco el atraso de sus certificados, y hace no mas de 2 meses el sindicato de la Universidad Veracruzana hizo lo propio por mismos motivos atrasando la entrega de fichas para cursas alguna carrera, por lo cual ahora en las leyes mexicanas se contempla el derecho de huelga pero al haber algun disturbio este sera considerado como ilegal y termina en ese instante; mi profesor de Administracion comentaba el porque no robar el sistema de huelgas de los paises orientales, el cual consiste en un aumento de trabajo y en consecuencia un exedente de producion sin destino, lo que obliga a los directivos a ver los problemas de el personal, bueno creo que es bastante mejor a estar destruyendo edificaciones y empresas de particulares porque recordemos que la libertad propia termina cuando la del ajeno comienza y esa linea es muy delicada, es lamentable como el libre “comercio” en un mundo globalizado no proteja a las empresas de ataques como el que comentas, en verdad es muy lamentable, pero sabes algo mas amigo o amigos que leen mi comentario, los altos funcionarios dentro de los sindicatos suelen en ocaciones mover a sus “compañeros” a un comportamiento que convenga a este…en fin espero que se tomen cartas en el asunto dentro de las leyes de todos los paises para que haya un mas eficiente respeto al derecho de huelga pero uno tambien hacia la proteccion de empresas que solo cumplen su trabajo. Saludos a todos y mis felicitaciones al SDTE-COBAEV por ser unos de los pocos sindicatos en los cuales su plantilla de compañeros de docencia son los mas destacados de mi escuela, verdaderamente aquel sindicato tiene en buen conocimiento lo que es un sindicato.
No he estado muy enterado del tema delphi, algo he oido y visto (aparte de tu critica sobre el asunto) doy mi opinión como uno más, comentado lo siguiente:
A mi parecer el tema ”piketes y eskiroles” engloba por asi decirlo el orgullo del obrero, simplemente es como ”joder por joder” generalmente a esta magnitud suele ser así, es decir, lo tipico de ”cuando yo estoy cabreado va arder Troya!!” y mira es lo que tiene muchas veces el poder del orador sale vistorioso ante el poder del sabio y quiero decir con esto que cuando a uno se le llena de maldades la cabeza es facil realizar fechorias como la que has hecho mención. En definitiva, cosas que pasan, ¿Habra que hacer sociedades en contra de los sindicatos que perjudiquen tanto como estos? a saber…